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Método com 9 principais práticas para levar Empatia e Comunicação Não-Violenta para o ambiente de trabalho, testado 22 países com mais de 55.000 pessoas

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O que é?

Be, Build, Belong® é um programa desenvolvida por Marie Miyashiro, liderança mundial em combinar Empatia com o ambiente de trabalho.

Be (Ser):

Retornar o foco e encontrar bem-estar e equilíbrio entre desempenho profissional e realização pessoal. 

Build (Construir):

desenvolver competências para estabelecer vínculos empáticos, colaboração efetiva, ação criativa e resultados ágeis;

Belong (Pertencer):

fortalecimento de relações e times e consolidação do potencial que só existe através do encontro.

Mas... quem é Marie  Miyashiro?

Autora do livro The Empathy Factor (O Fator Empatia), Marie Miyashiro trabalha há mais de 3 décadas levando CNV e Empatia para organizações líderes de mercado (como L'Oréal e Netlix), e desenvolvedora do programa Be, Build, Belong®, testado em campo em mais de 22 países e com mais de 55.000 pessoas.

 
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Pontos Focais:

04

Comprometimento - as mentalidades e práticas do pilar Belong (Pertencer)

05

As distinções chaves do método, e lições aprendidas em sua aplicação com equipes e empresas

06

Aplicação Be, Build, Belong®, em emoções e conversas difíceis

01

Como retornar à calma e ao foco - recursos da auto-empatia e mindfulness

02

Confiança - as mentalidades e práticas do pilar Be (Ser)

03

Abertura - as mentalidades e práticas do pilar Build (Construir)

Algumas empresas que passaram pelo método